# 労働時間

# 法定労働時間

• 労働基準法で定める労働時間の原則です。
• 原則として、週40時間／1日8時間を超えて労働させてはなりません。

# 所定労働時間

• 就業規則で定める労働時間のことです。
• 法定労働時間を超えることはできません。

# 変形労働時間

• 一定の条件内であれば、法定労働時間を超えることが認められる制度です。
• 一定の期間を平均した時間が、週あたりの労働時間が法定労働時間を超えない範囲で、労働をさせることができます。

# フレックスタイム制度

• 労働者自身が始業就業を決めて働ける制度です。
• 一定の期間を平均した時間が、週あたりの労働時間が法定労働時間を超えない範囲で、労働者自身が始業／就業の時間を決定できます。

以上

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